根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）和《關于進一步做好全省中小學校新進教師公開招聘工作的意見》（蘇教規(guī)〔2016〕1號）等有關規(guī)定，經(jīng)蘇州市人力資源和社會保障局同意，江蘇省蘇州中學校面向社會公開招聘信息教練1名（公辦學校事業(yè)編制）?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

招聘 單位 代碼	招聘 單位 名稱	招聘崗 位代碼	招聘崗 位名稱	崗位簡介	招聘崗 位類別	開考 比例	招聘 人數(shù)	學歷 要求	專業(yè) 要求	其他條件	咨詢電話
A301	江蘇省蘇州中學校	A001	信息學科競賽教練	從事高中信息技術學科教育教學及競賽輔導工作	專技	3	1	本科及以上	理學或工學相關專業(yè)	具有相應學位，且具備下列條件中的一項：①高中階段獲全國青少年信息學奧林匹克聯(lián)賽省級賽區(qū)一等獎及以上獎項；②大學階段獲國際大學生程序設計競賽銀牌及以上獎項；③工作階段指導學生獲全國青少年信息學奧林匹克聯(lián)賽金牌。	0512-65190308 0512-65196009

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

二、資格條件

1．具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；遵紀守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公；具備崗位要求的身體條件。

2．年齡18周歲以上，35周歲以下（即1987年11月21日至2005年11月23日期間出生）；具有碩士研究生學歷或副高級專業(yè)技術職稱資格的應聘人員，以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人應聘，年齡可放寬至40周歲（1982年11月21日以后出生）；具有博士研究生學歷或正高級專業(yè)技術職稱資格的應聘人員，年齡可放寬至45周歲（1977年11月21日以后出生）。戶籍不限。

3．除碩士研究生及以上學歷人員外，其他人員須有相應層次的教師資格證（其中，2024年畢業(yè)生，如報名時暫無相應層次的教師資格證，須提供相應層次的教師資格筆試合格證明，錄取報到時須取得教師資格證書）。

碩士研究生及以上學歷人員，如報名時暫無法提供相應層次的教師資格證書，須承諾在試用期內(nèi)取得。在規(guī)定期限內(nèi)未取得相應層次教師資格證書者，依法解除聘用合同。

4．有下列情形之一的，不得應聘：

（1）現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生；

（2）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的人員；

（3）新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2024年5月23日前3年服務期未滿的在編（在冊）人員；

（4）2024年5月23日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

三、報名與資格初審

（一）報名方式和時間

報名采用網(wǎng)絡報名方式。報名、資料上傳、資格初審和繳費確認均通過網(wǎng)絡進行。報名網(wǎng)址：http://jyj.szrc.cn。

1.報名、資料上傳：2023年11月21日9:00—11月23日16:00。照片要求：近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

2.資格初審：2023年11月21日9:00—11月24日16:00。

3.陳述申辯：2023年11月21日—11月25日期間9:00-16:00。

4.對初審異議的處理：2023年11月21日9:00—11月25日18:00。

5.繳費確認：2023年11月26日9:00—11月27日12:00，繳費方式詳見報名平臺公告。

（二）網(wǎng)上確認

1.應聘人員網(wǎng)上提交報名信息，可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，如對初審意見有異議，請在規(guī)定時間內(nèi)陳述申辯，聯(lián)系方式：0512-65224787。

2.通過初審人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報名費100元/人。

3.通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的視為報名無效。逾期不再提供報名服務。

（三）報名注意事項

1.資格初審通過后，不得更改報名信息。應聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

2.上傳的材料將作為初審的主要依據(jù)，證書材料掃描或拍照成電子圖片后上傳報名系統(tǒng)，單個文件大小不超過10M，格式為jpg或pdf，要求清晰、位正。上傳的材料須與報名信息錄入內(nèi)容一致，留學回國人員的外文材料需譯成中文版，中外文對照版本同時上傳，材料主要包括：

（1）2024年畢業(yè)生須上傳本人①身份證；②教育部學籍在線驗證報告；③畢業(yè)生就業(yè)推薦表（需加蓋學校就業(yè)主管部門公章）；④就業(yè)協(xié)議書；⑤研究生學歷人員須提供已取得的本科及以上各學段的畢業(yè)證書和學位證書；⑥應聘崗位所需的其它相關資格證書（件）或證明。

（2）國（境）外學歷人員，須上傳本人①身份證；②國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》（未畢業(yè)人員提供入學通知書）；③在校期間所學課程的成績單；④研究生學歷人員須提供已取得的本科及以上各學段的畢業(yè)證書和學位證書；⑤應聘崗位所需的其它相關資格證書（件）或證明。

（3）其他人員須上傳本人①身份證；②學歷（學位）證書；③應聘崗位所需的其它相關資格證書（件）或證明。

3.筆試開考比例為1:3。如未達到開考比例，將取消該招聘崗,統(tǒng)一辦理退費手續(xù)位。因個人原因主動放棄的，不予退費。

4.應聘人員須誠信應聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者，一經(jīng)查實，將根據(jù)有關規(guī)定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。

四、考試考核

崗位采用筆試和面試相結(jié)合的考核形式。筆試合格人員中從高分到低分按1:5的比例確定進入面試人選，不足1:5比例的，按實際合格人數(shù)確定進入面試人選。

（一）筆試

1.筆試日期初定為2023年12月3日（周日），具體時間和地點詳見《準考證》。

2.報名者經(jīng)資格審定合格并辦理筆試相關手續(xù)后，于2023年11月30日（周四）起登錄蘇州市教育考試院網(wǎng)站（http://www.szjyksy.com）打印筆試準考證。

3.筆試形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷形式，重點考察擬任招聘崗位所需的專業(yè)理念、專業(yè)知識和專業(yè)能力。

4.考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

5.筆試成績以百分制計算，設60分為合格分數(shù)線。參加筆試的考生可于2023年12月7日（周四）起登錄蘇州市教育局網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://jyj.suzhou.gov.cn/）查閱成績及參加面試情況。

（二）資格復審

1.資格復審初定于12月中旬進行，具體時間、地點另行通知。

2.招聘單位將于資格復審前與考生確認參加情況，因考生主動放棄等原因出現(xiàn)面試空額時，在報考同一崗位的筆試合格人員中按筆試成績從高到低依次遞補。應聘人員請在成績公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。參加資格復審的人員名單經(jīng)市教育局審核后報市人社局備案，于資格復審前2天在招聘單位網(wǎng)站公示，公示后放棄考試資格的，不再遞補。

3.通過資格復審的考生，現(xiàn)場領取面試資格證，同時繳納面試費100元/人。經(jīng)復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對資格復審有異議，可當場陳述申辯。

（三）面試

1.面試初定于12月中下旬進行，具體時間、地點另行通知。

2.面試內(nèi)容主要以考察擬任崗位需要的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力為主，增加專業(yè)技能測試。

3.面試成績以百分制計算，保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入。面試成績當場公布。直接面試的崗位，面試成績即為總成績；組織筆試的崗位，筆試成績占總成績40%，面試成績占總成績的60%。面試設60分為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。

4.在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。組織筆試的崗位，總成績相同的，取筆試成績高者；如筆試成績?nèi)韵嗤?，則另行安排加試。直接面試的崗位，總成績相同的，另行安排加試。

各項成績和總成績及進入體檢人員名單在考核結(jié)束后當天在考點張榜公布，并隨后在蘇州市教育局網(wǎng)站公示，時間不少于3個工作日。

五、體檢和考察

體檢工作按照最新的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢不合格者不得聘用。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

達不到合格標準的考生，當場（當日）復檢項目，由體檢機構(gòu)直接進行當場（當日）復檢；非當場（當日）復檢項目，考生可在2個工作日內(nèi)申請復檢，復檢由體檢組織機關選擇另一家定點醫(yī)療機構(gòu)進行，復檢只能進行1次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。懷孕考生X光等項目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。

對體檢合格人員由招聘單位組織考察，考察標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。因考生體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補。

六、公示和聘用

擬聘用人員名單，在蘇州市教育局網(wǎng)站公示7個工作日。經(jīng)公示無異議，辦理聘用手續(xù)。

錄取人員應在規(guī)定時間內(nèi)報到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個人原因逾期未報到的，取消其錄取資格。

新聘用人員統(tǒng)一實行局管校用的管理模式，自覺服從教師交流安排。聘用人員應當在招聘單位最低服務3年（含試用期），初次就業(yè)的人員試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿考核合格，予以定崗定級，考核不合格者解除聘用合同。

七、紀律與監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督，特設監(jiān)督舉報電話：0512- 65215646。